育成・教育体系については、育成・教育体系に記載
チーム制
プロジェクトとは別に、職能型チームをゆめみでは組成しています
メンバーは必ずどこかの１つのチームに所属し、作業分担やスキルアップ支援をお互いに行います
参考）チームの定義
星取表によるスキル可視化
チーム毎に星取表を作成して、チームに必要なスキル習得計画を行います
YUMETAMI
独自の社内システムをタレントマネジメントシステムとして利用しています
社員のマスター情報が管理されています
リアルタイムなフィードバックをもらうための個人毎のSlackチャネルとなります
メタ認知、認知行動療法、クリティカルシンキングなど様々なトレーニングを日常的に行うことになります