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新卒内定承諾者FAQ

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内定承諾者の方に対してのFAQとなります

基本情報

入社後の賃金の締め日と支払日
入社後、初めて給料日は5/15です
締切日:毎月末日
支払日:毎月15日
支払い方法:本人指定の口座に振込
休暇・休日
完全週休2日制(土・日・祝日)
年末年始休暇は毎年発表する休日カレンダーによります
有給休暇(初年度10日)
メンバーオプションにより他休暇有

各種手続きについての質問

内定承諾者向けアルバイトに関連した質問

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卒業時期に関連した質問

卒業がずれる場合に、選考の受け直しなどが必要か?
必要ありません
留年などで卒業時期が当初の4月入社からずれる可能性があるが、内定取り消しはされますか?
内定取り消しにはなりません
ただし、卒業時期によって受け入れ方針が変わる可能性があるので卒業(見込)時期をお知らせください
例えば、卒業が半年間ずれて、例えば9月になる場合、XX卒扱いというのはどうなるのか?
卒業までに必要な単位取得や研究などを行うための稼働が多くなく、週3日以上の勤務が可能な場合
当初のXX卒扱いは変わらず、4月から週3日以上の勤務で契約した上で入社していただきます
新卒研修も4月から同期と一緒に受けていただきます
卒業までに必要な単位取得や研究などを行うための活動が多く、週3日未満の勤務しか難しい場合
学業を優先してもらう形になり、XX卒ではなくて、(XX+1)卒などとして翌年度の新卒扱いになります
新卒研修も翌年度の同期と一緒に受けていただきます
早期入社は可能でしょうか?
正社員入社は4月入社をお願いしております
新卒研修を同期と同じタイミングで受講いただかないと、社会人としての意識変革や同期と疎遠になりがちな傾向があり、同期との連携性が阻害されてしまう恐れがあることから、卒業から4月までの間はアルバイトとして関わっていただきつつ、アルバイトと社員はしっかり研修を踏まえて切り替えていく方針です ※アルバイト稼働は受け入れ状況により随時変動しますので、アルバイトが確実にできるとはお約束できかねます